Word jij de kartrekker binnen ons HR-team?
Bij So Toff staan we naast ondernemers als hun vaste HR-partner. Medewerkers werken bij onze klanten, maar wij regelen alles daaromheen op HR-gebied. Van personeelszaken en administratie tot strategisch advies en praktische ondersteuning. Eigenlijk zijn we gewoon de externe HR-collega waar onze klanten altijd op kunnen rekenen.
En daar hebben we jou bij nodig.
Hoe deze rol eruit ziet
Als HR Adviseur ben jij veel meer dan een uitvoerende kracht. Jij bent de drijvende kracht binnen het team en een stevige sparringpartner voor zowel klanten als collega’s. Je neemt het voortouw, brengt structuur en zorgt dat iedereen aangehaakt blijft.
Je werkt samen met een klein, hecht team en ondersteunt verschillende opdrachtgevers in uiteenlopende branches - van zorg tot tech en van start-ups tot advocatenkantoren. Jij overziet het geheel, signaleert wat er speelt en vertaalt dit naar concreet HR-advies.
Teamleden kunnen bij jou terecht met vragen. Jij coacht, denkt mee en helpt hen verder. Tegelijkertijd bouw je sterke relaties op met klanten en adviseer je hen proactief over HR-vraagstukken, kansen en risico’s.
Je bent dus niet ‘de helpdesk’, maar een volwaardige gesprekspartner en adviseur. Iemand die vooruitkijkt, richting geeft en verantwoordelijkheid neemt.
- Je bent hét aanspreekpunt en adviseur voor jouw klanten op HR-gebied
- Je neemt een kartrekkersrol binnen het team en ondersteunt collega’s inhoudelijk
- Je signaleert ontwikkelingen en vertaalt deze naar proactief advies
- Je bewaakt en verbetert HR-processen bij klanten
- Je schakelt moeiteloos tussen advies, uitvoering en relatiemanagement
- Je draagt verantwoordelijkheid voor je eigen klantportfolio
Klinkt dit als jou?
Je bent iemand die overzicht houdt, initiatief neemt en graag het verschil maakt. Je krijgt energie van adviseren, schakelt snel en weet anderen mee te nemen in jouw aanpak. Je bent toegankelijk voor collega’s en klanten, maar durft ook richting te geven.
Daarnaast herken je jezelf hierin:
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen HR/P&O
- Ervaring met Nmbrs is een pré
- Je werkt zelfstandig en weet prioriteiten te stellen
- Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding
- Je bent zowel analytisch als praktisch ingesteld
Zo doen we dat bij So Toff
We hebben een team waar je jezelf kunt zijn. Amikaal, open en informeel - en ja, ook gewoon heel gezellig. Elke vrijdag bestellen we samen lunch, ons dakterras wordt regelmatig omgetoverd tot feestlocatie en goede ideeën voor uitjes? Die voeren we gewoon uit.
We vinden het belangrijk dat jij blijft groeien. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, met trainingen (zoals klantgerichte communicatie), kennissessies en externe experts, zoals arbeidsrechtadvocaten. Zo blijf je scherp en blijf je jezelf ontwikkelen als adviseur.
Je kunt daarnaast rekenen op:
- Salaris tot €4.000 o.b.v. opleiding en ervaring
- 27 vakantiedagen
- Een goede pensioenregeling
- Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
- Reiskostenvergoeding/fietsplan
Word jij onze nieuwe collega?
Ben je enthousiast geworden door deze vacature? Leuk! Verstuur dan je sollicitatie via onderstaand formulier. Voor vragen over deze vacature kun je terecht bij Stijn Derksen via s.derksen@sotoff.nl.
Het HR team van So Toff
.png?width=953&height=1200&name=Marjolein%20de%20Groot%20(1).png)
