Je wilt goed zijn voor je mensen, maar vindt HR een lastige puzzel. Contracten, verzuim, salaris, pensioen: het hangt allemaal met elkaar samen. Tijd voor rust en overzicht. Met het all-in HR-pakket van So Toff is jouw HR in één keer goed geregeld. Eén vast maandbedrag, alle expertise, nul losse eindjes.
HR bestaat uit talloze losse thema’s… tot iemand ze bij elkaar brengt. Dat doen wij. Bij So Toff bundelen we alle HR-expertises in één pakket: salaris, verzuim, juridisch advies en meer. Eén aanpak, één partner die alles overziet.
Je krijgt een vaste HR-adviseur die je organisatie door en door kent. Iemand die meedenkt, overzicht houdt en het aanspreekpunt is voor jou én je medewerkers. En achter die adviseur staat het hele team van So Toff.
Je krijgt toegang tot het complete team van So Toff. We schakelen precies de expert in die jij nodig hebt, op het moment dat je die nodig hebt.
Onze supportafdeling is je vaste aanspreekpunt voor alle dagelijkse HR-vragen. Ze verzorgen ook jouw HR-administratie: van het opstellen van contracten en andere HR-documenten tot de salarisadministratie. Om alles op het gebied van verzuim goed te regelen, staan onze verzuimspecialisten voor je klaar.
Bij ons vind je geen onverwachte kosten. Voor een vast bedrag per maand krijg je alles wat je nodig hebt: HR-advies, salarisverwerking, juridische ondersteuning en meer. Dat geeft duidelijkheid en rust. Elke maand opnieuw.
Goed werkgeverschap zonder het gedoe. Met So Toff weet je zeker dat alles juridisch, financieel én strategisch op orde is. Jij doet waar je goed in bent: ondernemen. Wij regelen de rest.
Lees het hele verhaal Vondels"We deden HR altijd een beetje ‘erbij’, tot we merkten dat dat niet meer kon. So Toff bracht structuur en beleid in ons HR - van personeelshandboek tot processen in Nmbrs. Dat geeft rust en duidelijkheid.”
Lees het hele verhaal The Mercer Brand"So Toff combineert specialistische kennis met een pragmatische aanpak. Ze zijn toegankelijk, schakelen snel en voelen echt als een verlengstuk van onze organisatie”
Van een eerste HR-scan tot een sterke HR-structuur. Zo pakken we het samen aan.
HR-scan aanvragen
Vul je gegevens in en wij nemen contact op om een afspraak te plannen.
We brengen jouw HR in kaart
We brengen jouw HR situatie, kansen en risico’s helder in kaart.
Persoonlijk advies & voorstel
Persoonlijk advies en een concreet voorstel op basis van de HR scan.
We richten jouw HR in
Na akkoord starten we direct met uitvoering en inrichting van jouw HR.
Een vaste HR-partner
Blijvende HR ondersteuning met een vaste adviseur als aanspreekpunt.
De HR-scan is jouw eerste stap naar HR zonder gedoe. Vraag ’m aan.
We stemmen dat bedrag af op jouw organisatie. Daarom vragen we eerst een paar gegevens op, zoals het aantal medewerkers. Op basis daarvan krijg je een offerte die past bij wat jij nodig hebt.
Alles wat je nodig hebt: van verloning, administratie en verzuim tot contracten, juridische ondersteuning en strategisch HR-beleid. Expertises worden ingezet op het moment dat jij ze nodig hebt. Eén pakket, één prijs, nul gedoe.
Je krijgt inderdaad een vaste HR-adviseur. Tegelijkertijd heb je toegang tot alle HR-expertises binnen So Toff.
Heel snel. Op een door jou gekozen moment bellen we je om de HR-scan in te plannen. Daarna gaat het balletje rollen.
Waar sta je nu? Waar zit risico? Waar kun je winnen? Van je contracten en verzuimcijfers tot de strategie en de interne cultuur: we leggen alles onder een vergrootglas. We kijken zelfs naar je subsidies en verzekeringen, omdat we weten dat organisaties hier vaak geld laten liggen. Het resultaat: jij krijgt één handig overzicht met wat al goed gaat én wat slimmer of goedkoper kan.
Ja, de HR-scan is volledig vrijblijvend. Je beslist daarna zelf of je met ons verder wilt.
Lees het hele verhaal Vondels"We deden HR altijd een beetje ‘erbij’, tot we merkten dat dat niet meer kon. So Toff bracht structuur en beleid in ons HR - van personeelshandboek tot processen in Nmbrs. Dat geeft rust en duidelijkheid.”
Lees het hele verhaal The Mercer Brand"So Toff combineert specialistische kennis met een pragmatische aanpak. Ze zijn toegankelijk, schakelen snel en voelen echt als een verlengstuk van onze organisatie”